Bonjour, SVP vous pouvez m'aider à écrire un texte oral au moins de 2 min entre les inégalités hommes et femmes au niveau des salaires car je n'arrive pas. Merc
Question
1 Réponse
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1. Réponse maudmarine
Bonjour,
Les inégalités de salaire entre hommes et femmes ne sont pas moindres, bien qu’elles aient beaucoup diminué en vue des chiffres des années antérieures (En effet, en 1907 la femme mariée pouvait enfin disposer de son salaire pour la toute première fois, mais elle ne pouvait gérer ses autres biens. Ce n’est ensuite qu’en 1971, soit 64 ans plus tard, qu’une loi fut établie rendant obligatoire l’égalité des salaires entre hommes et femmes pour un même travail). Plusieurs raisons peuvent venir “justifier” ces écarts : type de profession ou “extras” au sein des professions. Malgré tout, il reste une zone d’ombre qui représente 10 % d’écart entre les salaires homme/femme qui restent inexpliqués. Ce peut être des restes d’un passé inégalitaire comme la naissance de nouvelles justifications inconnues. Pour cela, d’autres études sont nécessaires, comme par exemple des entretiens plus poussés avec des chefs d’entreprise pour comprendre en quoi un homme et une femme non mère de famille à poste égal, à temps passé à travailler égal etc n’ont pas le même revenu ni les mêmes primes.
Nous pouvons raisonnablement affirmer que le plus important aujourd’hui ne consiste pas à trouver de nouvelles raisons (bien que cela soit nécessaire), mais à établir de nouvelles règles plus strictes encadrant plus sérieusement la rémunération tant des hommes que des femmes. Nous pouvons donc nous demander quelles lois pourraient être à même de régler ces problèmes de salaire ; ou encore quelles lois pourrait-on remodeler de manière à mettre en place un système salarial plus équitable ?